（研究生院党支部委员  管�）

    今年暑假我参加了南京航空航天大学机关党委组织的2010年支部活动――井冈山红色之旅，我们瞻仰了井冈山革命烈士陵园，观看了井冈山革命斗争全景画。大家被革命先驱英勇斗争的精神所感染，被当时革命斗争艰苦的环境所震撼，更为毛泽东同志和老一辈革命家勤奋工作的精神所感动。

    伟大的力量其实就在我们身边，就在点点滴滴的平凡之中。当年，井冈山上的星星之火很渺小，但无数的星星之火连在一起，就汇聚成一片改天换日、势不可挡的燎原大火。我们每个人，身处机关的各个岗位，工作或许平凡，但如果都能立足岗位，做好自己的平凡工作，那么，无数个完美的平凡便能打造出整个机关的务实、高效。先辈们用鲜血和斗志铸就了一种伟大的精神――井冈山精神，今天，我们要在工作上深耕细作，化作一颗颗星星之火，让井冈山精神在新的世纪里再放光芒。加强高校机关作风建设，更需要井冈山精神。

    井冈山精神，第一是一种信念，即共产主义信念。在艰难困苦的斗争环境中，无论遇到什么挫折，革命者们坚信革命一定会成功。我们在平时的工作中要以创建“四好部门”为契机，坚定把南京航空航天大学建设成高水平研究型大学的信念。

    井冈山精神，第二是一种创新，即敢闯新路，敢于为先的创新精神。世界革命多在城市建立根据地，毛泽东同志领导革命党人从中国实际出发，走出一条农村包围城市，武装夺取政权的道路。加强和改进机关作风建设，要以解放思想为先导，努力转变观念、开拓创新，用新的理念审视学校的改革和发展，以强烈的发展意识、开放意识和机遇意识，推动管理工作的创新。加强和改进机关作风建设，要以“三个代表”思想为指导，重新审视自己的思想观念和思想方法；重新审视自己的认识能力和认识水平；重新审视自己的工作目标和工作规范；重新审视现有的各项制度和做法。

    井冈山精神，第三是一种作风，即艰苦奋斗的作风。红军一无所有，力破敌军，睡的是稻草地铺，穿的是草鞋粗布，吃的是红米饭、南瓜汤，甚至连食盐都没有，生活十分艰苦，在这种恶劣的环境下，官兵一致、同甘共苦。艰苦奋斗一直是我校的优良办学传统，是我们战胜困难、不断发展的不竭精神动力。现在学校正处于高速发展的机遇期，我们只有坚持和发扬艰苦奋斗的优良传统，才能保持奋发有为、坚韧不拔的良好精神状态，才能有顽强拼搏、开拓进取的工作作风。目前学校财政还比较困难，建设新的主校区需要用钱，改善教职工生活待遇需要用钱，我们办一切事情都要遵循勤俭节约、艰苦奋斗的原则，量力而行，精打细算，讲求实效。

    井冈山精神，第四是一种方法，即坚持从群众中来，到群众中去的工作方法。在井冈山能建立巩固的根据地，得到人民群众的拥护和爱戴，根本的是坚持了走群众路线，真正做到了军民团结如一致。我们要树立全心全意为师生服务的宗旨，贯彻“以人为本”的服务理念，深入基层，改变服务方式，改善服务态度，提高服务质量。本着尊重知识，尊重人才，尊重劳动，尊重创新，努力营造良好的人才成长氛围，留住现有人才，吸引高水平、高层次的人才。

    井冈山精神，第五是一种团结，即革命的大家庭里互相帮助，团结友爱。井冈山时期人民军队从小到大，由弱到强，克服艰难险阻，战胜强于我军数倍的敌人，有一股强大的力量就是革命队伍坚如磐石，同志间感情真诚纯朴，有荣誉共同分享，有困难互相帮助，强大的凝聚力和向心力，把革命志士紧紧团结在一起，共同对付敌人。机关本身好象一部机器，需要各个零件协调统一的运转，要求各个环节都要紧密配合，团结协作，相互理解与支持。在大家的共同努力下，营造一种紧张有序的工作环境和氛围。

    在今后的工作中，我们将时刻以井冈山精神为指导，创建“学习型、创新型、服务型、廉洁型”机关的崭新面貌，让广大师生员工更加满意。