机关各部门:
根据学校《关于做好2014年度教职工考核工作的通知(校人字〔2014〕33号)、《关于做好2014年度处级干部考核工作的通知》(党组字〔2014〕33号)的部署,现将2014年机关中层干部考核的具体事宜安排如下:
2014年机关中层干部考评工作安排 | ||
各阶段时间节点 | 工作内容 | 注意事项 |
机关中层干部 年度工作总结 (2015年1月9日前) | (1)填写《南京航空航天大学处级干部述职述廉报告》,在人事管理信息系统中完成提交(无需纸质版)。 (2)机关“双肩挑”处级干部,还需按所聘专业技术岗位类型填写教师岗位年度考核表或其他专业技术岗位年度考核表,参加单位的专业技术岗位履职考核,但不参加单位评优。 (3)填写《中层干部年度考核登记表》(附件1),表中“单位评鉴意见”由本部门填写好该处级干部年度工作情况,但考核等次不填写,由机关党委统一填写 | 请于1月9日(周五)下班前将《中层干部年度考核登记表》(同时报送纸质版和电子版)报至机关党委,并在人事系统中完成《中层干部述职述廉报告》。 相关表格如需报电子版的,请同时发至jgdw@nuaa.edu.cn。 |
机关处级干部 评优 (2015年1月7日前) | (1)正处评优由党委常委会研究决定。 (2)关于机关副处级评优,每个部门可推荐1名副处级,填写《机关副处评优推荐表》(附件2) | 被部门推荐参加副处级评优的中层干部,请务必于1月7日(周三)前将《中层干部年度考核登记表》、《机关副处评优推荐表》报至机关党委,并在人事管理信息系统中完成《中层干部述职述廉报告》,以便机关党委开会审议副处级推优建议名单。 |
机关中层干部 述职测评 (2015年1月9日前) | 在本部门内部进行年终述职和测评,填写《2014年度南京航空航天大学处级干部年度考核民主测评表》(附件3,请事先在表格上填写好部门和述职人姓名)、《2014年度南京航空航天大学处级干部年度考核民主测评汇总表》(附件4)、《南京航空航天大学院(处)级领导班子党风廉政建设情况民主测评表》(附件5)、《南京航空航天大学院(处)级领导班子党风廉政建设情况民主测评汇总表》(附件6) | 各单位测评会时间确定后需提前两天通知机关党委。(各单位干部述职后、测评开始前五分钟打电话通知机关党委,机关党委将派人现场收取测评表) 联 系 人:卢佳妮 联系方式:84891121 15195893957 |